経営課題から考える
業務代行の前に、事業の予定、人員計画、いま決めるべきことを確認します。
Management Partner
人の判断を、経営の前進へ。
人を雇う、増やす、育てる、守る。当事務所では、人に関する経営判断を制度と現場の両面から支えます。
Practical Experience
給与計算・手続きから、労務相談まで。
これまでに携わってきた主な社労士実務です。会社の状況に合わせ、必要な支援を整理します。
- 給与計算
- 社会保険・労働保険手続き
- 労務相談
- 就業規則
- 助成金の申請支援
- 採用・入社対応
Professional Background
人と組織の現場経験20年以上- 採用・教育・チーム運営
- 労務基盤・給与・制度設計
- 経営と現場をつなぐ伴走支援
Representative & Office
制度を、経営で使える仕組みに。
20年以上にわたり現場と人材マネジメントに関わる中で、採用、教育、定着、労働条件の判断が事業の成長を大きく左右する場面を見てきました。
当事務所では、書類作成をゴールにしません。経営者が判断でき、現場が迷わず動けるところまで、制度と運用をつなげます。
- 経験
- 現場・人材マネジメント20年以上（美容業界を含む）
- 拠点
- 大阪府泉佐野市
- 対応
- 近畿・オンライン全国
美容業界の現場経験を生かした支援について。美容室・サロンの経営者さまへ →
Office Profile
事務所概要
当事務所の代表者・登録情報、ご相談の受付についてご案内します。
- 事務所名
- SLC社労士事務所
- 資格
- 社会保険労務士
- 代表者
- 背戸田 繁（せとだ しげる）
- 所属
- 大阪府社会保険労務士会
- 社会保険労務士登録番号
- 第27130184号
- 会員番号
- 第20662号
- 所在地
- 大阪府泉佐野市日根野
- 受付時間
- 平日9:00～18:00（土日祝休み）
- 相談方法
- Google Meetによるオンライン面談・事前予約制
- 返信目安
- お問い合わせから1～2営業日
- 対応エリア
- 近畿（大阪・兵庫・京都・奈良・和歌山）／オンライン全国対応
- 主な支援
- 人に関する経営相談、採用・組織づくり、労務基盤、社会保険手続き、給与計算、制度設計、助成金
- 対象
- スタートアップ・成長企業・従業員を雇う中小企業
- 連絡方法
- 相談フォームまたはLINEでのお問い合わせ、オンライン面談（Google Meet）
- 重要情報
- マイナンバー、給与資料、従業員名簿などは、正式なご依頼後に指定方法でお預かりします。
Our Approach
経営と現場の両方を見て支援します
法律の正しさだけでなく、会社の現在地と次の成長から、必要な判断を整理します。
制度と運用をつなぐ
就業規則や契約書を作るだけでなく、経営者と現場が迷わず使える状態まで整えます。
成長段階に合わせる
初めての雇用から、採用・組織拡大、安定運用まで、必要な支援を段階的に設計します。
Experience
現場経験と社労士実務を、経営支援へ。
人が動く現場とマネジメントを理解
20年以上の採用・教育・チーム運営経験を、業種を問わない組織づくりに生かします。
採用を事業成長から考える
人を雇う時期、役割、人件費、育成までを、事業の次の一手とつなげて考えます。
法令と実務を判断材料に
労働・社会保険、給与、制度設計を、経営者が判断できる言葉でお伝えします。
Consultation
まずは30分相談へ
相談内容がまとまっていなくても大丈夫です。会社の現在地と、人に関する経営判断の優先順位を一緒に整理します。
フォーム・LINEでお送りいただく内容は、相談対応・ご案内のために利用します。重要情報は正式なご依頼後にお預かりします。詳しく見る